Conducteur PL H/F - Ras 1840

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  • Boulay-Moselle 57
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Conducteur PL H/F Ras 1840 · Boulay-Moselle - 57 · Intérim

Les missions du poste

Vous recherchez un emploi ? Votre talent au volant, notre réussite sur la route : rejoignez notre équipe ! RAS intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD, et CDI.
Vous êtes conducteur PL ? La route vous passionne ? Rejoignez une équipe qui avance ensemble.
Vos missions

- Assurer le transport de marchandises en PL entre 5 et 10 clients par jour, livraison en frigo
- Réaliser les opérations de chargement et déchargement
- Effectuer les livraisons dans le respect des délais
- Contrôler la conformité des marchandises réceptionnées et l'état du véhicule
- Veiller au respect de la réglementation transport ainsi que les consignes de sécurité

Profil recherché

- Titulaire du Permis C, FIMO/FCO et carte conducteur à jour
- Une expérience en conduite poids lourds est appréciée
- Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel
- Sens du service client et respect des procédures

Ce que nous vous proposons

- Mission en intérim secteur Saint Avold dans un rayon de 30 km
- Intégration au sein d'une entreprise reconnue
- Accompagnement personnalisé par votre agence RAS Intérim

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C - Poids lourd souhaité,C1 - Poids lourd < 7,5 T souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Rigueur et méthode

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